Homodebatt på LO-kongressen

Publisert

LO-sekretær Trine Lise Sundnes vil fjerne unntaksbestemmelsen i arbeidsmiljøloven som gir trossamfunn og privatskoler rett til å diskriminere homofile ved ansettelser. Forslaget skal opp til debatt på LO-kongressen i midten av mai. LO-kongressen avholdes fra 11. til 15. mai. I et eget punkt i debattprogrammet om «Vern mot diskriminering» krever LO-ledelsen at Arbeidsmiljøloven må endres slik at det ikke lenger blir anledning til å diskriminere på grunn av seksuell orientering i arbeidslivet. Det er arbeidsmiljølovens paragraf 13-3.3 som gir rett til å diskriminere i religiøse trossamfunn og der diskrimineringen har et «saklig formål» som LO vi ha fjernet. – Vi mener at det er arbeidet som skal ha betydning, ikke din private status. Hele unntaksbestemmelsen skal fjernes. Det betyr at alle de som har behov for et unntak i forhold til arbeidet som skal utføres, kan bruke den generelle unntaksbestemmelsen som står i arbeidsmiljøloven. Det vil også kirken kunne gjøre. Men det de kan bli rettslig prøvet på er om arbeidet som utføres tilfredsstiller et unntak, sier LO-sekretær Trine Lise Sundnes.

Åpnere samfunn

Forslaget om å fjerne unntaksbestemmelsen er fremmet av ledelsen, og er basert på innspill fra medlemmene. Dette kan bli en av LOs kampsaker de neste fire årene. – Det er viktig fordi veldig mange av medlemmene våre er opptatt av det, og det er viktig at vi i Norge har bestemmelser for arbeidslivet som behandler folk på en ordentlig måte. Det vil finnes stillinger hvor man har saklig grunnlag, men avgangen i dag er for vid. Det er for mange som bruker blankofullmakten. Vi vil ha et åpnere samfunn. Vi er opptatt av å vise at vi ikke tolererer denne diskrimineringen av arbeidstakere i Norge, sier Sundnes.

Motstand fra Misjonssambandet

Religiøse privatskoler er en av gruppene LO ønsker å stramme inn retten til unntak for. Sundnes forklarer at det er helt avhengig av hvilket fag eller ansvarsområde den ansatte har, men mener det for eksempel ville være vanskelig å se at en mattelærers seksuelle orientering har betydning for arbeidet som skal utføres. – Jeg synes i det hele tatt at det er problematisk at LO skal definere hvilke stillinger på våre skoler og i vår organisasjon hvor det ikke er nødvendig at de ansatte eventuelt deler organisasjonens formål og verdier. Jeg ser for meg at LO ikke har noe ønske om at jeg skal mene noe tilsvarende om deres ansatte, sier leder for NLM Ung, Øystein Pedersen. Norsk Luthersk Misjonssamband (NLM) driver 26 skoler og høyskoler i Norge. Pedersen kjenner ikke til at det har vært noen saker hvor unntaksbestemmelsen har vært brukt, og spesifiserer at det er opp til den enkelte skole og det ansvarlige styret å ansette sitt eget personale. – Dersom dette rammer ansettelsesfriheten i frivillige, ideelle og religiøse organisasjoner, finner jeg det prinsipielt betenkelig fordi man da står i fare for å innføre en annen form for «diskriminering». Ansettelsesfriheten er en forutsetning for alle frivillige, ideelle og religiøse organisasjoner, og en innskrenkning her vil i praksis kunne innebære at organisasjoner ikke lenger vil kunne kreve at ansatte følger lojalt opp om organisasjonens formål. En slik situasjon vil i så fall nærmest gjøre driften umulig. Skolene kan ikke lenger forvente at de ansatte deler skolens grunnleggende formål og verdier. Det sier seg selv at det egentlig vil bli en umulig situasjon, sier Pedersen.

Kirkerådet frykter gråsoner

Nils-Tore Andersen, leder av Kirkerådet, det øverste organet i Den norske kirke, tror det kommer til å bli mange problematiske gråsoner i kjølvannet hvis unntaksbestemmelsen fjernes fra Arbeidsmiljøloven. – Trosamfunn må ha lov til å diskriminere ulike grupper hvis dette har med lære, forkynnelse og lignende å gjøre. Jeg mener at lærere må falle inn under unntaket fordi de også underviser i kristendom ut fra sitt ståsted. Her er det en balansegang. Mange områder hvor man kan stille spørsmål og tvil. Vi har nådd grensen vi kan tåle. – En mattelærer kan være sosiallærer også. Selve matematikkundervisningen har jeg forståelse for, men som på en internatskole er læreren med i det miljøet som skapes på skolen og. Jeg er engstelig for de gråsonene som kan oppstå. Det kan være god inntekt for noen jurister, mener Andersen.

Powered by Labrador CMS